Inauguran en San Lázaro Parlamento Abierto en materia de subcontratación laboral

19 de Febrero de 2020

 


La Comisión de Trabajo y Previsión Social de la Cámara de Diputados, inauguró el Parlamento Abierto en materia de subcontratación laboral, en donde funcionarios, especialistas y legisladores involucrados en el tema, emitieron sus opiniones respecto a las reformas planteadas en la normatividad laboral, que atienda a las personas que están contratadas bajo el esquema de outsourcing. 

 
  • Se busca proteger los derechos de la clase trabajadora, pero sin afectar la producción en el país. Generar fuentes de trabajo que la mexicanas y mexicanos necesitan, lo anterior, para encaminar al país a una verdadera transformación que lo coloque como uno de los más competitivos en el ámbito global.

    Presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, el diputado Manuel de Jesús Baldenebro Arredondo (PES)

 

Posteriormente, Zoé Robledo Aburto, director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), puntualizó que uno de los principales problemas del “outsourcing nocivo” es que afecta principalmente los derechos laborares de las personas, ya que abaratan la mano de obra, afectan sus ingresos, sus prestaciones y socaba sus derechos laborares básicos, asimismo, generan menos estabilidad en el empleo. Asimismo, el funcionario señaló que este esquema “se debe regular de una manera que logre distinguir las cosas, poniendo siempre en el centro los derechos de los trabajadores.”

 

La titular de la Secretaría del Trabajo, María Luisa Alcalde Luján, puntualizó que la subcontratación se puede dividir en buena y mala; al hablar sobre el “outsourcing malo”, expresó que se tiene que analizar y erradicar de fondo, ya que es abusiva, funciona por fuera de la ley, es un mecanismo que se utiliza para abaratar la mano de obra, no cumple con los principios básicos de derechos laborales, no se hace cargo de las obligaciones patronales y “que es una especie de defraudación a los trabajadores, pero que se mezcla con defraudación fiscal e incluso lavado de dinero,” dijo.

 

  • Posteriormente, la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, dio por inaugurado el Parlamento Abierto en materia de subcontratación laboral.

     

    Al iniciar la mesa “Registro e inspección, cumplimiento, obligaciones fiscales y sanciones”, el titular de la Unidad de Inteligencia Financiera de la SHCP, Santiago Nieto Castillo, comentó que hay tres elementos que catalogarían como ilegal el outsourcing: el primero, es la afectación de los derechos de corte ilegal con lo que cuentan los trabajadores; informó que el segundo punto es, la evasión fiscal, es decir, la falta de pago de las contribuciones fiscales tanto en el SAT como en el IMSS; finalmente, comentó que otro mecanismo de ilegalidad, es el lavado de dinero. 



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